Stichting De Hoven Viskenij

Kwaliteitsverpleegkundige - Viskenij

Terug naar alle vacatures

Locatie:

Viskenij

Afdeling:

Viskenij

Werkgebied:

Verpleging, verzorging en thuiszorg

Salaris:

CAO-VVT - schaal 50

Vacaturetype:

Tijdelijk met kans op verlenging

Aantal uur:

16

Vacature: Kwaliteitsverpleegkundige
Locatie: Viskenij in Baflo
Uren:16 

De functie:

Als kwaliteitsverpleegkundige op locatie Viskenij speel jij een sleutelrol in het verbeteren en borgen van de kwaliteit van zorg op locatie. Je werkt locatiebreed, wat betekent dat je betrokken bent bij meerdere afdelingen en teams.

Samen met je collega kwaliteitsverpleegkundigen bij De Hoven anticipeer je op ontwikkelingen en knelpunten en ondersteun je teams bij het waarmaken van onze gezamenlijke kwaliteitsambities.

Je fungeert als coach, verbinder en expert. Je weet collega’s te inspireren, stimuleert kwaliteitsbewustzijn en draagt actief bij aan een cultuur van leren, reflecteren en verbeteren.
Je werkt hierin nauw samen met de afdeling Kwaliteit, andere kwaliteitsverpleegkundigen en diverse werkgroepen en commissies binnen De Hoven.

Wat ga je doen?

  • Je coacht en ondersteunt zorgteams op kwaliteitsthema’s zoals mondzorg, wondzorg, MIC-meldingen, infectiepreventie en methodisch werken.
  • Je bespreekt kwaliteitsindicatoren en helpt teams bij de analyse van zorginhoudelijke gegevens.
  • Je bewaakt en bevordert de naleving van protocollen, verzorgt trainingen en biedt ondersteuning op de werkvloer.
  • Je vertaalt signalen vanuit de praktijk naar verbeterpunten en beleidsadviezen in samenwerking met de afdeling Kwaliteit.
  • Je verleent (hoog)complexe zorg en bent een vraagbaak voor collega’s.
  • Je voert audits uit, onderzoekt incidentmeldingen en geeft op basis van je bevindingen concrete adviezen aan teams en de teammanager zorg.

Wat kan je van ons verwachten? 

  • Functie: wij bieden je een baan voor 16 uur in een dynamische omgeving met ruimte voor ambities en ontwikkeling.
  • Contract: Het betreft in eerste instantie een aanstelling voor een jaar, met de intentie dit om te zetten naar een vast dienstverband. 
  • Schaal: Afhankelijk van werkervaring en opleiding vindt inschaling plaats conform CAO VVT - FWG 50 met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.253,- en maximaal € 4.480,- (op basis van fulltime dienstverband)
  • Omgeving: Een fijne werksfeer met collega's waar je blij van wordt!
  • Extra's: Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris, een BalansBudget & FiscFree; zo is het mogelijk om met belastingvoordeel een fiets, computer of telefoon aan te schaffen. De Hoven stelt hiervoor ruimte in de werkkostenregeling beschikbaar.
  • Vakantie: Je hebt per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 93,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week. In totaal heb je dus 237,4 vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uur per week!
  • Pensioensregeling: Een pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW)
  • Ontwikkeling: Ruimte en verantwoordelijkheid om jezelf te ontwikkelen via ons leerplatform Pynter en onze eigen opleidingsdienst. 

Wat kenmerkt jou:

  • Je beschikt over een HBO-V diploma en hebt relevante ervaring.
  • Je bent in het bezit van een BIG-Regristratie
  • Je houdt jezelf up-to-date met de ontwikkelingen op het gebied van verpleegkunde, zorgkwaliteit en het kwaliteitskader verpleeghuiszorg.
  • Binnen de kaders van het kwaliteitsbeleid toon je initiatief en vindingrijkheid om de zorgkwaliteit te vergroten en knelpunten op te lossen. Bij complexe situaties kun je terugvallen op de teammanager van de locatie.
  • Tact, inlevingsvermogen, overtuigingskracht en het overbruggen van tegengestelde belangen zijn essentieel bij het sturen, coachen en bewaken van de uitvoering van het kwaliteitsbeleid.
  • Je draagt verantwoordelijkheid voor het realiseren van het kwaliteitsbeleid, het inrichten van processen en het voldoen aan wettelijke registratieverplichtingen. 

Maak het verschil voor onze ouderen en solliciteer! 

Wij ontvangen graag jouw motivatiebrief voorzien van een actueel cv vóór 2 februari via de knop 'Solliciteren'. Gesprekken staan onder voorbehoud gepland op woensdag 4 februari in de loop van de ochtend. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Jeroen Hinneman via 06-29678265

Wij begrijpen dat het kiezen van een nieuwe baan een ingrijpende beslissing kan zijn. Wil jij een keer de sfeer komen proeven, een kopje koffie doen, of een dagje meelopen? Laat het ons weten!  

Nadere informatie:

  • Het overleggen van een Verklaring omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure 

  • De Hoven voert een preventief Hepatitis B beleid. Dit kan betekenen dat je voldoende bescherming tegen Hepatitis B moet hebben opgebouwd.  

Meer info over De Hoven? Kijk op www.dehoven.nl   

Contactpersonen:

Jeroen Hinneman

tel.: 06-29678265

Roos Otten - Recruiter

tel.: +31 0650036750

Interesse in deze vacature?

Vacature delen op:

Locatie:

Viskenij - Baflo

Kantooradres:

Gebr. Gootjesstraat 2 9953 PW Baflo

Locatie: